フランスの革新（２）

労働時間を減らしても賃金は下げないという従来の理想の策は、
会社からみるとコスト上昇になるから雇用しにくくなる。
グローバルな闘争では、サルコジ氏は、労働時間規制撤廃、消費税アップ、
法人税減税、残業ＯＫ、失業補償の福祉よりも、会社優先、働いた分儲けよ策である。